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发布时间: 2015-08-25     发布人:   发布机构:靠谱质检

加入月博,为质检品控行业贡献一份力量,为中国制造产品质量安全卫生贡献一份力量!

我们是一个年轻的正在高速成长的创业型团队,我们有成熟的创始人团队,我们已经获得了天使天资,我们即将获得A轮投资,我们是互联网公司,有着轻松愉悦的工作氛围。我们正在寻找这样一群人:8090后,喜欢互联网,有能力,有闯劲,喜欢结果导向,渴望独当一面的成就感。

如果你也是这样的人,欢迎加入我们!工作地点在杭州,均为全职岗位,可实习,有意者请投递简历至邮箱:jianlahr@sina.com

1.运营类:类目运营总监/经理

岗位职责:

1.负责月博网站类目频道运营;

2.针对企业质检品控需求行为特征及消费习惯,制定相应类目品类规划及招商需求规划;

3.负责分析企业质检品控需求,制定类目发展策略和营销活动,增强产品丰富度和价格领导力,提升交易额;

4.对官网各页面相关数据进行有效分析,把握实时用户趋势,并优化运营规则,提出产品优化需求;

任职要求:

1.本科及以上学历;

2.3年电商运营经验,在检测行业有从业经历;

3.有较强的逻辑思维,数据分析能力和文字功底,具有敏锐的市场洞察力及分析能力,掌握行业动态及企业需求;

4.熟练操作ExcelWord等办公软件;Photoshop等作图软件;

5.良好商业意识,并具备良好的学习能力、沟通能力,较强的跨部门沟通协调能力和高效的执行力;

6.良好的沟通力及团队合作精神,学习能力佳,愿意接受挑战,以结果为导向。

2、产品类: 产品经理

岗位职责:

1、负责月博网相关产品整体实现过程,根据公司不同发展阶段制定出相应产品线的发展规划和产品实现;

2、管理产品项目,持续改善产品结构和效率及用户体验,提升产品应用的客户群体和粘性;

3、有很强的调研分析能力,挖掘与捕捉用户需求,分析数据,结合市场状况以及公司内部资源,持续优化和改进产品;

岗位要求:

1、正规统招本科以上学历,电商PD或互联网重要产品经验2年以上;

2、敏锐的商业和产品思路,对质检品控行业熟悉,并有从业经历;

3、具备复杂产品规划和设计能力,良好的需求分析、挖掘能力,熟练产出MRDPRD等产品文档;

4、强大的产品推动力,以结果为导向;出色的跨部门协调和问题解决能力;

5、具备数据分析、使用和总结能力,善于通过数据发现问题或机会;

6、对工作充满热情,富有创新精神;

3、研发类:WEB前端经理

岗位职责:

带领WEB前端团队,完成月博及相关产品的开发和维护。

岗位要求:

1.精通各种 Web 前端技术,包括 XHTML/XML/CSS/JavaScript 等;

2.理解 Web 标准,对可用性、可访问性等相关知识有实际的了解和实践经验;

3.精通jQuery,有基于Ajax开发经验;

4.至少精通一门非Web前端脚本的语言,有PHP开发经验者优先;

5.有管理经验者、BAT或平台电商背景优先。

3、研发类:WEB前端工程师

岗位职责:

月博网的开发和维护。

任职要求:

1. 精通各种 Web 前端技术,包括 XHTML/XML/CSS/JavaScript 等;

2. 理解 Web 标准,对可用性、可访问性等相关知识有实际的了解和实践经验;

3. 精通jQuery,有基于Ajax开发经验;

4. 至少精通一门非Web前端脚本的语言,有java开发经验者优先。

3、研发类: 交易安全开发工程师

岗位职责:

1.与产品经理、业务部门协同配合,参与风控相关的需求定义,确定设计方案并最终开发上线

2.通过数据挖掘,机器学习等手段不断优化系统监控和风控策略

3.能带领小团队完成产品/模块开发任务,控制和保证项目质量。

任职要求:

1.至少2年一线工作经验,具有扎实的服务器端开发功底,在算法/数据结构、性能、并发、线上系统运维以及系统水平扩展方面有自己的理解和实战经验

2.兼顾代码的性能和健壮性,PHPPythonC/C++Java 精通其一,并且不局限于某种语言

3.掌握数据库的基本概念,并熟悉MySQL等常见数据库

4.习惯阅读英文文档,对技术有着永无止境的追求,安全意识强,敏锐,对数据有敏感性

5.有如下经历者优先

有个人技术博客或在各技术社区活跃

或熟悉R/Hadoop/Hive/HBase 等,有机器学习、数据挖掘的经验

或有规则引擎,数据建模分析经验

或有支付系统,账号系统开发的工作经验

或熟悉互联网各种欺诈行为,有保护用户的账户安全或资金安全的工作经验

3、研发类:测试工程师

岗位职责:

1. 负责产品的自动化测试工作;

2.能够独立执行项目测试,包括需求讨论,设计评审,测试策略制定,分配测试资源,构建测试环境,设计并执行测试用例,进行缺陷跟踪和软件质量分析等;

3. 具有很强的执行力和沟通能力,能够与产品经理,项目经理和开发等成员积极的沟通,主动积极的推动问题的解决;

4. 有自动化测试项目经验,了解主流自动化测试框架

任职要求:

1. 计算机或其他相关专业本科以上学历,两年以上的测试工作经验;

2. 精通Java,熟悉PHP,有实际的编程开发经验;

3. 有很强的主动学习性和执行力,愿意接受挑战。

4. 熟悉mysqllinux的操作

5. 有性能测试经验者优先

3、研发类:运维工程师

岗位职责:

1. 负责公司网站的日常发布工作,解决网站运行过程中出现的各种问题,实现运维自动化;

2. 服务器集群的规划、部署、安全、备份、性能调优及监控;

3. 服务器配置及线路配置优化,为网站及服务的高可用负责。

任职要求:

1. 精通Unix/Linux,熟练掌握其网络配置、日常管理、安全、备份、恢复、故障处理、日志分析等技能;

2. 两年以上Unix/Linux和在线系统运维经验,拥有较大规模服务器集群实际运维经验者优先;

3. 精通lamp环境的配置和调优,精通Linux shell编程,擅长perlpython等其他语言编程者优先;

4. 熟悉web serverDBcacheweb应用各环节负载均衡及高可用方案,有实际应用经验者优先;

5. 对系统安全、入侵检测、病毒防护、防火墙等有一定了解,能根据业务情况制定安全措施,能及时跟进和解决最新系统安全漏洞

3、研发类:架构师

岗位职责:

公司网站平台架构的搭建和维护。

任职要求:

1.五年以上Web开发经验,热爱技术,喜欢钻研;

2.精通PHP/Java,熟悉Mysql,熟悉Linux

3.有分布式系统经验优先,有团队管理经验优先。

3、研发类:算法工程师

岗位职责:

1.负责网站的相关优化、算法改进及策略研发;

2. 负责网站用户/商品数据挖掘的核心技术研究与开发。

任职要求:

1. 具有较强分析问题和解决问题能力;

2. 具有大规模数据处理经验;

3. 熟练掌握数据挖掘、机器学习等相关算法;

4. 至少精通php/java/c++一门开发语言;

5. 熟悉Hadoopspark者优先;熟悉机器学习算法,有个性化推荐、广告精准投放、个性化搜索经验者优先。

4、设计类:视觉设计师

岗位职责:

1.负责网站及无线产品整体表现风格的定位,对用户视觉感受和用户体验进行整体把握;

2.根据运营需求提供创意设计思路及表现形式,并有效指导团队完成设计工作;

3.负责公司设计队伍的培养和管理;

任职要求:

1.工业设计、美术、视觉传达等设计相关专业;

2.精通Photoshopillustrator等平面设计软件,熟悉FlashFireworksdreamweaver等网页设计软件;

3.有扎实的美术功底、良好的创意能力,对视觉设计、色彩有敏锐的观察力及分析能力;

4.有优秀网页界面的设计能力,并有成熟的作品案例;

5.具备3年以上网页设计经验,有团队管理经验优先。

(请附上作品)

4、设计类:UI设计师

岗位职责:

1.参与产品前期界面视觉用户研究、设计流行趋势分析;

2.设定产品的整体视觉风格;

3.参与设计体验、流程的制定和规范;

4.能持续优化产品可用性和改善用户体验;

5.分享设计经验、推动提高团队的设计能力。

任职要求:

1.本科及以上学历,美术、设计等相关专业优先;

2.2年以上移动客户端设计经验,有成功设计案例者优先;

3.对用户体验设计有深刻的理解,熟悉iOSAndriod产品设计开发流程优先;

4.对设计趋势有灵敏触觉和领悟能力,精通photoshopillustrator等常用设计软件;

5.有丰富的设计理论知识、敏锐的流行趋势洞察力,良好的创意思维和理解能力;

6.热爱时尚,乐观开朗,注重团队合作与团队精神,并富有工作激情、创造力和责任感;

请附上作品

5、市场类:互动营销策划

岗位职责:

1.负责企业微信的内容编辑、日常运营与维护;

2.配合开展新媒体专题和活动的策划与执行,跟踪推广效果;

3.增加粉丝数量,提高粉丝活跃度;

4.竞争品牌新媒体信息的搜集、整理及分析;

5.负责企业微信运营规划,编辑发布日常内容并进行数据跟踪和数据分析。

任职要求:

1.广告、新闻、市场营销及中文相关专业;

2.熟悉互联网文化,微博、微信、论坛、SNS、豆瓣等资深用户;

3.有较好的文字驾驭能力及良好的资讯策划能力;

4.有敏锐的洞察力,对内容营销、规划有一定独到见解与把控度;

5、市场类:会员营销经理/主管/专员

岗位职责:

1. 通过各种方式提升老用户留存,提高用户购买次数,包括不限于用户生命周期搭建、精细化运营/数据化运营/数据分层营销、用户数据分析挖掘、会员体系搭建、积分激励、积分商城、基础保障等产品的策略、设计、运营、项目管理、数据分析、推广等

2.持续挖掘用户需求,不断思考、探索增长点,整合内外部各种资源,完善会员全过程的用户体验

3.积极探索更提高会员忠诚的方法,提升老客重复购买,对用户的留存负责

任职要求:

1.重视并擅长数据分析,能够从数据中挖掘内在的隐性规律并给出有价值的分析建议报告;

2.具有良好的结构化思考能力,能将问题化繁为简;

3.具有良好的主人翁意识和创新精神,把困难当作挑战而非瓶颈

4.具有良好的跨部门沟通能力和团队协作能力,善于调动内外部各种资源;